以夢為馬·不負韶華,宇石公司組織開展大學生座


振石集團浙江宇石國際物流有限公司(2021-08-27)
      心中有夢,以夢為馬。志存遠方,不負韶華。
      8月26日下午,為為深入瞭解大學生真實想法,加強與新員工的溝通聯繫,宇石公司組織開展了大學生座談會。2019至2020年度近三屆的大學生齊聚一堂,與公司領導和各部門負責人開展了一場面對面的交流。
      “我演過啞劇,有這方面愛好可以多交流”、“我來自河南,人生第一次來到桐鄉”、“我喜歡旅行,去過國外很多地方”……會議伊始,在主持人引導下,一個個新員工向大家介紹起自己的性格特點,富有活力和激情的話語營造出整體輕鬆歡快的氛圍,也讓大夥兒對他們有了初步的印象。
      隨後,新老員工代表從自身工作感受出發,進行了簡要發言。對初入職場的新人來説,走出大學象牙塔的舒適區,踏入職場新的環境,必須要做出自我的改變,希望能有發展的空間。而那些具備職場經驗的老員工,會從更務實的角度出發談論自身感受,“堅持”、“真心”、“勤奮”等字眼着手,將人生豐富的閲歷化為最樸素的字眼。
      問答環節是此次座談會的關鍵環節。新員工們在此環節中踴躍發言,既有具體工作業務流程上的疑惑,也有未來發展戰略的請教;既有公司角度出發對存在問題的諮詢,又有自身角度出發對現實現狀的描述。公司領導認真聽取每一位新員工的發言,        有些問題會從管理角度進行解答,有些問題則讓部門負責人從業務領域開展分析。大學生們提出了問題,説出了心聲,期間偶爾還穿插着一兩句幽默的調侃,現場氣氛整體熱烈而融洽。
      會議最後,壽總和俞總就此次座談會做了總結性講話。俞總表示,大學生的職場生涯剛剛起步,一要擺正心態,直面挫折;二要自我激勵,逆向思考;三要勤學多問,積極進取。壽總建議大學生要儘快改變自己的角色,融入工作環境,從小事開始學會堅持,並給自己樹立工作中的偶像,或許職業生涯道路未必一帆風順,但機會永遠是留個有準備的人。
      此次座談會,聚集了70後、80後、90後不同年齡段的員工,大家開展了一場集體的思想碰撞和交流,搭建起有效溝通的橋樑。接下來,宇石將繼續以豐富的文體活動,多樣的培訓模式,不斷走入大學生內心世界,聆聽他們的心聲,提供成長成才的平台。真正實現“臉上有笑、手中有勁、腳下有力、心中有愛”,讓他們為宇石接下來的發展添磚加瓦,貢獻個人的力量。